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随着家居建材行业的蓬勃发展，中山瓷砖作为行业内的佼佼者，一直以来都备受关注，近年来，中山瓷砖加大了市场拓展和品牌建设的力度，这也使得企业对人才的需求日益增长，为了满足企业发展的需要，中山瓷砖正面向社会广泛开展招聘活动，本文将为您详细介绍中山瓷砖的招聘信息及相关事宜。
中山瓷砖简介
中山瓷砖是一家专注于瓷砖研发、生产、销售及服务的综合性企业，拥有先进的生产设备和严格的质量管理体系，公司产品涵盖陶瓷砖、抛光砖、仿古砖等多个系列，广泛应用于家庭、商业、公共建筑等领域，凭借卓越的品质和良好的口碑，中山瓷砖在市场上赢得了广泛的认可。
中山瓷砖招聘职位及要求
1、生产操作工
要求：初中及以上学历，身体健康，能适应倒班工作。
2、技术研发人员
要求：本科及以上学历，材料科学、陶瓷工程等相关专业，具备良好的科研能力和创新精神。
3、销售人员
要求：大专及以上学历，市场营销、国际贸易等相关专业，具备较强的沟通能力和市场开拓能力。
4、人力资源专员
要求：本科及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障等相关专业，具备良好的沟通协调能力和执行力。
5、财务人员
要求：本科及以上学历，财务管理、会计等相关专业，具备扎实的财务知识和实践经验。
中山瓷砖招聘流程
1、网上投递简历：应聘者可通过中山瓷砖官方网站、智联招聘、前程无忧等招聘平台投递简历。
2、初选：人力资源部对简历进行筛选，符合要求的应聘者将进入下一环节。
3、面试：通过初选的应聘者将参加面试，面试包括笔试和面试两部分。
4、体检：面试合格的应聘者需进行体检，合格者将正式成为公司的一员。
中山瓷砖薪资福利
1、具有竞争力的薪资待遇：根据岗位及个人能力，提供具有市场竞争力的薪资。
2、完善的福利体系：包括五险一金、带薪年假、节日福利等。
3、职业发展：公司提供良好的职业发展平台，助力员工实现个人价值。
行业报告与第三方评论
据《中国陶瓷工业协会》发布的《2019年中国陶瓷行业报告》显示，我国陶瓷行业整体呈现稳步增长态势，其中瓷砖市场尤为活跃，作为瓷砖行业的领军企业，中山瓷砖在市场占有率、品牌影响力等方面具有显著优势。
第三方评论认为，中山瓷砖在招聘过程中注重人才选拔，为员工提供良好的工作环境和职业发展平台，是求职者的理想选择。
中山瓷砖招聘活动为广大求职者提供了展示才华、实现自我价值的舞台，如果您对家居建材行业充满热情，具备相关技能，不妨关注中山瓷砖的招聘信息，把握职场新起点。
